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有形效果:
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无形效果:
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⑴ 设备故障率下降,生产效率提升;
⑵ 设备故障减少,工作负荷不均衡现象减少; ⑶ 工作浪费减少,生产成本降低: ⑷ 生产周期缩短,准时交货率提升; ⑸ 救火现象减少,人员工作效率提升; ⑹ 投诉减少,服务质量提升; ⑺ 改善提案件数明显提升; ⑻ 备件库存下降,备件及时供应率提升; |
⑴ 员工技能水平提高;
⑵ 员工改善意识增强; ⑶ 员工、班组、部门自主管理能力增强; ⑷ 企业持续改善运行体系形成;
⑸ TPM革新型生产体系形成;
⑹ 企业凝聚力增强,企业形象改善; |
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⑴ 全面生产维护(TPM)是一个维护程序的概念。
⑵ TPM的全称为Total Productive Maintenance ⑶ 以最大限度提高生产效率为目标 ⑷ 以“5S活动”为基础 ⑸ 从总经理到一线员工的全体成员为主体 ⑹ 以相互连接的小组活动形式 ⑺ 以设备及物流为切入点进行思考 ⑻ 创造整合有机的生产体系 |
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TPM八大支柱---卓越企业的运行体系
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企业竞争力全面提升
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零故障
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零缺陷
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零灾害
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企业体质
的改善 |
自
主 保 全 |
个
别 改 善 |
专
业 保 全 |
初
期 管 理 |
品
质 保 全 |
人
才 培 养 |
事
务 改 善 |
环
境 安 全 |
系统化
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现场、设备体质的改善
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标准化
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人员体质的改善
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精简化
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5S的土壤、改善提案制度及持续改善活动
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阶 段
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关键内容
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导入
阶段 |
⑴ 总经理的TPM导入宣言
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在公司内的TPM研讨会里宣布并在宣传栏内刊登
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⑵ TPM导入教育和活动
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干部:集中培训、分组讨论
员工:电视录像学习 |
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⑶ TPM推进机构构成
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确定TPM推进委员会及活动小组构成
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⑷ TPM基本方针和目标设定
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OEE现状把握和目标确定
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⑸ TPM推进的总计划作成
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从导入准备到激励制度作成
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实施
阶段 |
⑹ TPM的启动
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改善团队确定、协调人员及运行流程确定
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⑺ 为设备效率化的个别改善
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典型设备选定及改善项目确认
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⑻ 自主保全体制确立
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阶段问题诊断及效果评估
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⑼ 确立保全部门的计划保全体制
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定期保全.预知保全.工事.预备品.工具.图面管理
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⑽ 训练提高运转、保全的技能
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指挥集合教育、成员传达教育
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⑾ 设备初期管理体制确立
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MP设计、初期流动管理、LCC管理
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成果固化和提升阶段
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⑿ TPM完全实施和水平向上
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向极限目标挑战
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持续降低十六大损失
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(1)设备故障
(2)安装调整 (3)更换刀具、夹具 (4)开工试运行 (5)其他停机:清理、检查、等待材料、等待人员安排、质量认可 (6)短暂停机与空转 (7)速度损失 (8)废品与返工 (9)管理损失:等待指示或等待材料 (10)操作损失:设备停机、运行、方法、工艺、技能、和劳动情绪影响 |
(11)生产线组织损失:生产线安排组织、自动化及失效损失
(12)后勤损失 (13)测量和调整损失 (14)产量损失:废品、开工、切削、重量、超负荷损失 (15)能源损失:启动、过载、温度损失
(16)模具、工具、夹具本身损失
最终实现以客户满意、雇员满意及社会满意的优秀企业 |
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TPM的三全概念
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“三全”指的是全员、全过程、全效率。在目标上追求全效率,可以使企业综合效益最大化。在对象和范围上要求全过程,在实施上要求全员参与,提高组织成员的能力,提高企业活性,达到组织成果最大化。
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设备管理的方针、任务及原则:
设备管理是指为最有效地发挥设备的效能,提高生产效率和经济效果而对设备进行的设计、造型、维修、改进等各种技术活动和管理活动的总和。
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⑴ 设备管理的方针:
① 依靠技术进步 ② 促进生产发展 ③ 预防为主 |
⑵ 任务:
① 保持设备完好 ② 改善提高技术装备品质 ③ 发挥投资效益 |
⑶ 原则:
① 设计、制造与使用相结合 ② 维护与计划检修相结合 ③ 修理、改造与更新相结合 ④ 专业管理与群众管理相结合 |
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分类
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内容
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关键词
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目标
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创造生产系统综合效率化的极限企业体质
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追求极限
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实施对象
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生产系统寿命周期
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3个“零”
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活动范围
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所有职能部门
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把生产和设备部门变成全效率的祖师
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实现目标的手段
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小团队活动
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自主管理
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由谁实现
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全员参与
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领导带头示范
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预防性维护---设备点检制的医学内涵
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人类为了身体健康,发展了一整套完善的医学理论、方法和技术。例如,现代的预防医学包括日常预防、健康检查和早期治疗。与之相对应的设备预防维修,也包括日常维修保养、设备检查和预防修理。为了防止因突发故障造成的停机损失,应像人身体的定期检查一样,对设备进行早期检查、诊断和早期维修。健康医疗所发展起来的那些医疗检测手段,如心电图、血压计、X光、CT等,也应发展扩充到设备诊断领域中。现代设备振动监测仪器、油分析设备即是这种从医疗向设备诊断的扩展。
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预防性维护----设备点检制的具体内容和特点
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所谓的点检制,是按照一定的标准、一定周期、对设备规定的部位进行检查,以便早期发现设备故障隐患,及时加以修理调整,使设备保持其规定功能的设备管理方法。值得指出的是,设备点检制不仅仅是一种检查方式,而且是一种制度和管理方法。日本企业设备点检有一整套细致、标准的程序。 设备点检制的特点是:
(1)定人。设立设备操作者兼职的和专职的点检员。 (2)定点。明确设备故障点,明确点检部位、项目和内容。 (3)定量。对劣化倾向的定量化测定。 (4)定周期。不同设备、不同设备故障点,给出不同点检周期。 (5)定标准。给出每个点检部位是否正常的依据,即判断标准。 (6)定点检计划表。点检计划表又称作业卡,指导点检员沿着规定的路线作业。 (7)定记录。包括作业记录、异常记录、故障记录及倾向记录,都有固定的格式。 (8)定点检业务流程。明确点检作业和点检结果的处理程序。如急需处理的问题,要通知维修人员,不急处理的问题则记录在案,留待计划检查处理。 点检管理的要点是:实行全员管理,专职点检员按区域分工管理。点检员本身是一贯制管理者。点检是按照一整套标准化、科学化的轨道进行的。点检是动态的管理,它与维修相结合,按照点检内容细分,可以归纳为12个环节、6点要求。 |
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TPM与TQM、JIT的关系
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⑴ TPM全员生产维护体制
它是以设备综合效率为目标,以设备时间,空间全系统为载体,全体成员参与为基础的设备保养、维修体制。 设备是企业的骨骼、肌肉和脉管。TPM是企业人格化机体的自我保健和治疗体系。是行之有效的一套科学体系。 ⑵ TQM (TQC)—全面质量管理体系 它是以顾客需求、工序要求为优先,以预防为方针,以数据为基础,以PDCA循环为过程,以ISO为标准化作业目标的全面、有效的质量管理体系。 有人说质量是企业的灵魂,那么TQM是企业(人格化)灵魂的净化和陶冶过程,是企业升华、企业造福社会不可缺少的环节。 ⑶JUST IN TIME (JIT)—适时管理 也称为零库存生产方式,或解释成“在需要时才生产必要数量的产品或中间产品”。如果企业是一个人,JIT就是人行动的有效控制系统,让人消耗最小的能量,完成最佳的工作。如果把企业比喻成一部车,则TPM是驱动轮(后轮),TQM是前轮,JIT是离合器,而企业的文化则是方向盘。
TPM是精益生产的保证!
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(1) 利润中心观
追求利润是企业永恒不变的核心价值。TPM将这种理念贯穿于生产设备、生产体系
及经营体系之中,展开一系列的生产革新活动,如: 排除生产成本降低的制约因
素和浪费;排除产品成本降低的制约因素和浪费;排除公司资本流通加快的制约
因素和浪费。
(2) 预防理念和思想:即预防保全、生产保全的思想。 为防止设备老化采取清扫、补油、紧固、点检等日常保全措施,实施定期检测设
备老化程度,通过预防修理(定期更换、防患于未然),消灭慢性不良、修复 老
化状态,使设备健康运转,无故障、无不良,延长使用寿命。
(3) 打破部门和分工壁垒,促进生产部门和设备部门、间接职能部门和销售部门的合
作。TPM从核心价值出发,鼓励建立能适应市场变化的多品种少量生产模式,响应
和支持市场销售系统工作,能够更快、更好、更便宜地制造产品,取得竞争优势。
(4) 企业综合竞争力的提升 ① 通过改善人和设备的体制来改善企业体制。 TPM是基于人与设备的体质改善实现企业体质改善,创建活力企业机制 ② 各项管理指标的提升 TPM的导入能有效提升产量(P)、质量(Q)、成本(C)、交货及时率(D)、
销售额(S)等指标,同时也能产生很好的无形效果,如形成全员的自主化管
理、建立快速反应系统,故障能快速排除,异常能提前发现等。
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