培训对象：总裁、总经理、管理运营的高层、各部门经理等。
建议培训时间：2-3天
培训内容：
一、管理体系应该包含什么？
二、通常企业建立管理模式会遇到哪些问题？
三、做好管理需要哪些功夫——为什么是5K管理模式？
四、有效管理模式应如何建立？
五、5K管理模式可以为企业做什么？